Entrevista personal de Policía Nacional: qué valoran

• 3.ª prueba · entrevista profesional y personal (apto o no apto): se parte de 6 puntos, uno por criterio (socialización, comunicación, orientación hacia las metas, características de la personalidad, observaciones clínicas y competencias profesionales); perder cualquiera es no apto. Se graba. Hay que llevar currículum y vida laboral.

Cómo llevarla

• Sé coherente con lo que escribiste en el cuestionario biográfico y el de personalidad: la entrevista parte de ahí.
• Lleva los papeles que pida la convocatoria (currículum, vida laboral) y repásalos: te pueden preguntar por cualquier línea.
• Ejemplos concretos. Cuando te pregunten por responsabilidad, trabajo en equipo o cómo reaccionas bajo presión, cuenta algo que te haya pasado.

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